משרד התחבורה והבטיחות בדרכים באמצעות הרשות הארצית לתחבורה ציבורית מבקש לתקצב רשויות מקומיות בגין הנגשת תחנות אוטובוס הקיימות בשטחן. צוין כי תחנה נגישה תוגדר רק כתחנה אשר קיבלה אישור הנגשה של מורשה נגישות.
חלוקת תשלום הסיוע לרשויות תתבצע באופן דיפרנציאלי בהתאם לחוזק הרשות ע"פ "מדד האיתנות הפיננסית" שפורסם בחודש פברואר 2020.
למידע נוסף יש לפנות לקישור הבא
מרכז השלטון המקומי והסוכנות היהודית בשיתוף משרד החוץ והמועצה הישראלית להתנדבות, יוצאים במבצע ארצי לאיסוף תרומות מהציבור הישראלי עבור אוכלוסיית הפליטים מאוקראינה. במסגרת המבצע ייאספו מוצרי מזון, ביגוד, מוצרי הגיינה אישית, ציוד לתקופת החורף ועוד. כמו כן תתאפשר תרומה באופן מקוון.
מבצע האיסוף יתקיים עד יום א', 13.3.2022.
המידע המלא מפורט בקישור המצורף כמו גם רשימת אנשי קשר במגוון רשויות מקומיות ברחבי הארץ מולם ניתן לקיים בירורים ותיאומים.
לרגל יום האישה הבינלאומי החל היום, מברך איגוד המנכ"לים והמזכירים את עשרות הנשים שמכהנות כיום בתפקיד מנכ"לית ברשויות מקומיות בישראל
המכון למדיניות נגד טרור (ICT) באוניברסיטת רייכמן, בשיתוף חברת "תובנות", פותחים תוכנית ייחודית, העוסקת בנושא הערכות הרשות המקומית מול איומי הטרור והסייבר.
לפרטים נוספים אודות הקורס והרשמה לחץ כאן
משרד הכלכלה והתעשיה פנה בפרסום פומבי לציבור ובכלל זה למנהלים ברשויות המקומיות וביקש לקבל הערות לאתגר הכרוך במיסוד המעבר לעבודה מרחוק בהיבטים השונים.
ברקע, מגיפת הקורונה, שהביאה לשימוש נרחב בעבודה מרחוק בקרב ארגונים שונים. לדעת המשרד לעבודה מרחוק עשויות להיות תועלות משקיות רבות, כגון: הגדלת פריון העבודה, הרחבת היקפי התעסוקה, שיפור האיזון בין פנאי ועבודה, הפחתת הגודש בכבישים על השלכותיו האישיות והסביבתיות, שמירה על רציפות תפקודית בעת משבר ובמקרי חירום, ועוד. עם זאת, השימוש הנרחב בעבודה מרחוק בזמן הקורונה, המחיש כי לצד ההזדמנויות קיימים גם אתגרים רבים בעת ההטמעה של עבודה מרחוק. שאלות הנוגעות לזכויות העובד וחובות המעסיק בעת המעבר לעבודה מרחוק קיבלו התייחסות שונה ממעסיקים שונים, בהתאם להבנתם את מסגרת החקיקה הקיימת, צרכי הארגון על משאביו, ומשימות העובדים
המשרד מבקש על כן מהציבור להעביר התייחסויות בנושא "אסדרת עבודה מרחוק" הנוגעות ל:
- מיפוי קשיים בעבודה מרחוק – קשיים, סיכונים ובעיות העולים מתוך אופן העבודה המבוצע מרחוק, לרבות קשיים העולים מהיעדר אסדרה ייעודית לנושא כיום. מומלץ לתמוך מיפוי זה בנתונים ומידע המעידים על היקפי התופעה (לרבות רוחב ההטמעה של עבודה מרחוק) והסיכונים, וכן בדוגמאות קונקרטיות הממחישות את הפערים.
- תוכן האסדרה – סוגיות והיבטים של עבודה מרחוק שיש לפעול לאסדרתם. מלבד פירוט על הסוגיה מומלץ לכלול הצעות או הפניות לאסדרה מקבילה בישראל או בעולם.
- קשיי אסדרה – חששות מהשלכות האסדרה בכלל או התייחסות לסוגיות מסוימות בפרט. יש לפרט על ההשלכות השליליות העשויות לנבוע כתוצאה מאסדרה ייעודית, ולתמוך בנתונים ומידע ככל שבניתן או להתייחס להשלכות ותובנות שנלמדו מהעולם.
את ההתייחסות יש להעביר כצרופה לכתובת המייל [email protected] , עד לתאריך ה 8.3.22. יש לציין בכותרת המייל "התייחסות לאסדרת עבודה מרחוק".
משרד הכלכלה והתעשייה מבקש לממן גם השנה ברשויות מקומיות את התוכנית המשרדית "לעוף על יזמות" שתכליתה לעודד בני נוער ליזמות ופיתוח חדשנות. במסגרת התכנית יועבר ברשות המקומית קורס על ידי מכון יעדים (שזכה במכרז המשרד) ובו ילמדו המשתתפים, בין השאר, כיצד מייצרים יזמות עסקית בתעשייה, מודלים מגוונים לפיתוח יוזמה, ייחשפו לענפי תעשייה שונים ואופן פעילותם. המשתתפים יעבדו בצוותי עבודה וילמדו כיצד לשווק ולקדם את היוזמה שלהם.
את עבודתם ילוו מדריכים מקצועיים ומנטורים שייסיעו בהצמחת היוזמות. כל קורס יסתיים באירוע גמר חגיגי ביישוב, בו יוצגו היוזמות ויחולקו למשתתפים תעודות – בנוכחות בכירים מהרשות המקומית, הורים ונציגים נוספים. פרטים נוספים על התכנית ועל אופן הצטרפות הרשות המקומית אליה – במסמך שקישורו מצורף מטה בסעיף 7 שימו לב, אין בפרסום של המשרד תאריך אחרון להגשת הבקשה להשתתפות בתכנית, אך רשום שהתקציב מוגבל ושיש לקיימה במהלך שנת הלימודים הנוכחית כך שנראה ש"כל הקודם זוכה".
אל פרסום המלא – לינק
להורדת טפסים שיש למלא – לינק
משרד הפנים בשיתוף מינהל התכנון, עמותת "ידידי עתידים," עמותת "שותפויות רוטשילד", מרכז השלטון המקומי, מרכז השלטון האיזורי בישראל ומפעל הפיס, מזמינים את גופי השלטון המקומי, להגיש מועמדות להשמת בוגרי התכניות "צוערים לשלטון המקומי" ו "צוערים לאסטרטגיה ותכנון אורבני", לשנת 2022. הגשת המועמדות מתבצעת השנה באמצעות מילוי טופס מקוון
לפרסום המלא יש ללחוץ כאן
מדד שקיפות אתרי האינטרנט ברשויות המקומיות בישראל לשנת 2021 המופק מידי שנה ע"י עמותת שקיפות בינלאומית לישראל התפרסם לאחרונה- זו השנה ה- 13 ברציפות.
במדד נבחנת תכולות ונוחות השימוש באתרי האינטרנט של הרשויות במגוון רחב של פרמטרים ובהם ידודיותיות ממשק המשתמש, דרכי ההתקשרות עם הרשות המקומית ועם חברי המועצה, קיומו של מידע בנושאי ארנונה, תקציב, רישוי עסקים, הון אנושי, חוזים ומכרזים, סביבה, ביקורת, פניות הציבור, קידום עמד האישה ועוד.
המדד כולל היום 76 ערים. הממצאים הבולטים השנה הם אלה: הציון הממוצע שקיבלו הערים בישראל במדד: 76%, ציון זה גבוה ב- 7% לעומת זה שנמדד בשנת 2017.
12 ערים קיבלו את הציון 100%: אור יהודה, אשדוד, הרצליה, חולון, כפר סבא, מגדל העמק, עכו, עפולה, קריית ביאליק, רעננה, מודיעין-מכבים-רעות, הוד השרון ותל אביב
שיפור יוצא מן הכלל נמדד ברשויות טמרה וכפר קאסם. 6 ערים שיפרו את הציון שלהן ביותר מ-40%. 11 ערים קיבלו את הציון 55% ומטה.
לקריאת הדוח המלא לחצו כאן
בישיבת הנהלת האיגוד הוחלט דמי החבר לשנת 2022 ישארו ללא שינוי משנה שעברה ויעמדו ע"ס 1,600 ₪. דמי חבר לגמלאים הינם בסך 500 ₪.
את דמי החבר ניתן לשלם בהעברה בנקאית או בהמחאה:
- העברה בנקאית – איגוד המזכירים והמנכ"לים ברשויות המקומיות, בנק הפועלים (12), סניף 657 אור יהודה, חשבון 162365
- המחאה – לשלוח בדואר לכתובת: ת.ד 245 עילבון 16972 לידי האני סמעאן
הנחיות נוספות: אנא הנחו את מח' הנהח"ש לרשום את שם הרשות המעבירה על מנת למנוע אי התאמות ובירורים, לאחר ביצוע העברה בנקאית יש לשלוח העתק/אסמכתא לגזבר האיגוד למייל [email protected]
השנה יתקיימו בחירות להנהלת האיגוד. הגשת מועמדות וזכות הצבעה מותנים בתשלום דמי חבר עד סוף פברואר 2022.
כרטיס מנכ"ל לשנת 2022: הכרטיס תקף לשנים 2021-22, מי שקיבל כרטיס בשנה קודמת – אין צורך לחדש, מי שלא- ניתן לקבל אחרי תשלום דמי חבר. להלן קישור למסמך הנחיות בנושא.
כמידי שנה הפיץ הממונה על השכר באוצר מסמך עדכון לשכר הנבחרים והבכירים ברשויות המקומיות לשנת 2022. המסמך מעדכן את 3 טבלאות שכר הבכירים הנהוגות בשלטון המקומי הנגזרות ממועד תחילת ההעסקה וממספר תושבי הרשות (לפי למ"ס).
שימו לב, שכר הבכירים הצמודים לשכר הממוצע במשק לא השתנה. לעומת זאת שכר הבכירים ששכרם צמוד למדד המחירים לצרכן עודכן בשיעור של 2.1% לאחר שאשתקד לא עודכן בשל מדד מצטבר שלילי
מצ"ב קישור לפרסום המלא בנושא